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為扎實開展“深學爭優(yōu)、敢為爭先、實干爭效”行動，進一步提升各街道、區(qū)直各單位人事經(jīng)辦人員及基層人社系統(tǒng)工作人員業(yè)務能力和服務水平，推動全方位高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)2023年干部教育培訓計劃安排，豐澤區(qū)人社工作業(yè)務培訓班于6月26日在區(qū)委黨校多媒體教室正式開班。各街道、區(qū)直各單位人社業(yè)務經(jīng)辦人員和社區(qū)勞動保障協(xié)理員，共163人參加培訓。
本次培訓為期1天半，培訓內(nèi)容分為兩部分，一是結(jié)合民生訴求熱點焦點，課程涵蓋勞動保障政策業(yè)務解讀，包含“一站式”公共就業(yè)綜合服務平臺建設、養(yǎng)老保險政策業(yè)務簡介、勞動關(guān)系處理等內(nèi)容；二是結(jié)合事業(yè)單位人事制度規(guī)范化管理，課程涵蓋人事相關(guān)政策業(yè)務解讀，包含機關(guān)事業(yè)單位工資退休、養(yǎng)老保險政策簡介和事業(yè)單位人事崗位管理、職稱評聘等內(nèi)容。
本次培訓主要采取線下集中授課的方式，由區(qū)人社局相關(guān)股室中心業(yè)務骨干應用多媒體演示和現(xiàn)場講解等形式，為參訓人員進行授課講解。培訓內(nèi)容緊貼我區(qū)實際，圍繞人社業(yè)務，既講明政策依據(jù)，側(cè)重經(jīng)辦規(guī)程，又有實操案例，干貨滿滿，為推動全區(qū)人社事業(yè)再上新臺階、豐澤全方位高質(zhì)量發(fā)展蓄勢賦能。
“舉辦培訓班是夯實業(yè)務知識、練就過硬本領(lǐng)的需要，是新時代人社工作的需要，也是服務我區(qū)高質(zhì)量發(fā)展的需要?！眳^(qū)人社局主要負責人表示，希望全體學員以端正的態(tài)度、飽滿的精神、嚴謹?shù)膶W風認真完成培訓任務，在掌握人社業(yè)務知識上有一個量的積累，在創(chuàng)新工作理念上有一個質(zhì)的轉(zhuǎn)變，在提升工作能力上有一個大的飛躍；要注重學習實效，帶著問題學，加強互動交流，做到橫向溝通、上下聯(lián)動，互相促進、共同提高，把培訓成果真正轉(zhuǎn)化為指導實踐、推動工作的內(nèi)生動力，確保整個培訓活動取得實實在在的成效。
來源：看豐澤
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