多少歲才算童工
法律上設(shè)定童工為不滿16周歲的童工。禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人。對(duì)年滿16周歲未滿18周歲的勞動(dòng)者實(shí)行特殊保護(hù)，不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和其他禁忌從事的勞動(dòng)。
童工怎么處罰
招用童工一般會(huì)進(jìn)行罰款，使用童工從事營(yíng)利性和平勞動(dòng)的，每使用一名童工，罰款600-1200元;使用童工從事家庭服務(wù)性勞動(dòng)的，每使用一名童工，罰款300-600元。
